一〇五团纪委突出“四个重点”做实日常监督

五家渠讯（通讯员 赵建荣 张伟）“通过这几年的工作，我感觉团场党员干部的作风明显好转，这与咱们团纪委狠抓党员干部日常监督是分不开的，”8月7日，一〇五团党政办公室工作人员徐云对笔者说。

近年来，一〇五团纪委坚持挺纪在前、抓早抓小，突出监督重点，将监督贯穿到日常工作全过程。

一是紧盯“关键少数”。今年年初组织团场机关事业单位、各连队及社区主要负责人27人进行述廉述责。并结合年度考核，对全体干部及基层工作人员进行廉洁履职测评，测评满意度达到99%，对测评较差的人员进行谈心谈话。进一步督促“关键少数”强化“一岗双责”和廉洁意识。

二是守好重要节点。在元旦、春节、清明节、“五一”、端午节等关键节点，对工作落实不到位的机关2个科室主要负责人进行了约谈。通过团场工作群推送廉政信息12条，时刻提醒所有在职人员节日期间严守纪律不松懈，督促党员干部时刻绷紧纪律之弦，严防“四风”问题反弹回潮。

三是健全监管制度。为增强党员干部纪律意识，推动工作落实，制定向常委会汇报工作制度、考勤登记制度、请销假报批制度以及团场机关干部文明办公制度等。通过机关各部门每周3次轮流对机关干部在岗履职情况进行抽查检查，对存在“庸懒散漫”问题的个别干部，约谈所在部门主要负责人。全团党员干部遵规守纪意识明显增强，切实做到工作严纪律、守规矩、讲文明。

四是狠抓总结提升。结合上级巡视巡察、团场自检自查情况，认真总结工作中好的经验做法，针对存在的问题，逐条深刻剖析，查找问题根源，制定整改方案，列出整改清单，明确整改时限。切实抓好整改落实，将日常存在的问题迅速解决，有效助推工作开展。