巧调解、化纠纷---师劳动人事争议仲裁院劳动争议调解工作成效明显

五家渠讯（通讯员 杜文超）截至目前，师市劳动人事争议仲裁院共受理劳动人事争议案件171件，目前已审结案件163件，结案率达95.32%；其中以调解等方式结案106件，调解成功率达65 %，与去年同期相比上升了13%，劳动争议诉裁调工作成效明显。

为有效化解和妥善解决劳动争议，维护辖区内劳动关系和谐稳定。师市仲裁院坚持预防为主、注重调解的原则，多措并举，不断提升劳动争议调解成功率。一是将注重预防化解，主动前往用人单位现场向劳动者和用人单位宣讲劳动保障相关法律法规政策，不断增强法律意识和维权意识。二是注重庭前调解，引导争议双方在平等、自愿、协商的基础上达成一致调解意见，圆满解决纠纷。三是注重发挥师市各基层调解组织矛盾化解在基层的积极作用，积极配合做好各团场、街道、园区基层调解员和劳动关系协调员的培训指导工作。四是日常劳动争议案件处理中，注重调解优先、全程调解。

下一步，仲裁院将积极探索多元化解矛盾纠纷的工作模式，协调沟通人民法院、司法局等各方力量，坚持抓前端、治未病，大力推进劳动争议调解工作，切实把矛盾纠纷解决在萌芽状态，为群众提供全方位、多途径的纠纷解决方式，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。